Ohnesorge til medie: Store besparelser på lønkronerne

Brøndby IF har brugt sommeren på at ændre sammensætningen af truppen - og det kan nu ses direkte på lønbudgettet. Ifølge fodbolddirektør Julius Ohnesorge er klubbens lønudgifter blevet reduceret med mindst 10-20 procent forklarer den tyske fodbolddirektør tirsdag til TV2 Sporten.

Der er blevet ryddet markant op i Brøndbys trup hen over sommeren. Fodbolddirektør Julius Ohnesorge har haft travlt. En række profiler og erfarne spillere har forladt klubben, mens flere yngre spillere er kommet til. Det har ikke blot ændret truppens aldersprofil, men også økonomien omkring førsteholdet.

Til TV 2 Sport fortæller fodbolddirektør Julius Ohnesorge tirsdag, at Brøndby har sænket lønudgifterne betragteligt:

- Vi har sendt mange spillere med meget store lønninger videre, og så har vi fået spillere ind på sunde lønninger. Vi har endnu ikke det præcise tal, men det er en reduktion på mindst 10-20 procent, siger Ohnesorge til TV 2 Sport.

Brøndby har blandt andre sagt farvel til Rasmus Lauritsen, Sean Klaiber, Nicolai Vallys, Michael Gregoritsch og Ousmane Sow.

For Ohnesorge handler omlægningen ikke alene om at spare penge, men om at skabe en bedre sammenhæng mellem det, klubben betaler spillerne, og det udbytte man forventer at få:

- Vi evaluerer hver spiller og holder hans løn op mod den værdi, vi får igen. Når der er et mismatch, så vil vi sandsynligvis sende spilleren videre, siger han.

Samtidig har Brøndby investeret betydelige beløb i yngre spillere som Max Ejdum og Olti Hyseni.

Dermed har klubben denne sommer brugt flere penge på transfers, end der er kommet ind den anden vej, men planen er, at værdien i truppen skal kunne realiseres senere:

- Denne sommer har vi brugt mere, end vi har tjent, men samtidig har vi øget vores værdi-pipeline, siger Ohnesorge til TV 2 Sport.

Den tilgang skal på længere sigt være med til at skabe en mere robust økonomi i Brøndby:

- Vi skal være en bæredygtig klub, og vi kan ikke operere med tab hvert år, siger fodbolddirektøren.